Full course description
Si bien las funciones específicas de un gerente de primera línea varían dependiendo de la industria en la que trabaja, una habilidad que todos los gerentes de primera línea deben dominar es la gestión del tiempo. Los gerentes de primera línea deben saber gestionar su tiempo y el de la empresa. En concreto, los gerentes de primera línea exitosos deben aprender a optimizar la forma en que sus subordinados directos emplean su tiempo para aumentar la eficiencia y la productividad.
En este curso, aprenderá a ser más eficaz empleando técnicas de gestión del tiempo y programación. Los conceptos que abarca este curso tratan sobre cómo planificar, organizar y priorizar su agenda, así como la de sus subordinados. Aprenderá qué tareas delegar, cómo solucionar la procrastinación y cómo el convertir la gestión del tiempo en una prioridad es el primer paso para poder centrarse en las tareas y gestionar un cronograma productivo.
Credits
2 ATD CI Credits
2 HRCI Credits
0.20 IACET CEU Credits
2 SHRM Credits
Learning Outcomes
Diferenciar entre gestión del tiempo y gestión de tareas
Identificar los signos de una gestión del tiempo deficiente
Utilizar una variedad de herramientas y modelos usados en la gestión del tiempo
Entender cómo organizar y priorizar tareas
Administrar recursos para crear horarios de trabajo efectivos y eficientes
Discutir los beneficios de la delegación y distinguir qué tareas delegar
Gestionar de manera efectiva las interrupciones y la procrastinación
Planificar y dirigir reuniones productivas
Course Preview